Главы HR-подразделений крупнейших компаний РФ собрались на ежегодную конференцию под эгидой FLUENTRUSSIA

FLUENTRUSSIA – федеральный лидер сферы корпоративного образования. Ежегодно мы собираем ведущих профессионалов отрасли для обмена инновационными практиками и эксклюзивными наработками. Участниками конференции «Использование образовательных технологий для привлечения и сохранения ключевых кадров» становятся специалисты HR со всей России.

Главными темами конференции – 2020 стала цифровизация и возможности, которые она открывает для HR: прозрачная оценка эффективности персонала, развитие лояльности к бренду, дистанционное обучение сотрудников, удержание талантливых кадров и работников так называемого поколения Z и другие.

О том, как это уже сейчас реализуется в практическом поле, рассказали руководитель по подбору, обучению и развитию персонала Pirelli Светлана Дедова; директор по обучению «ДОМ.РФ» Анна Липкина; топ-менеджеры международной юридической фримы Baker & McKenzie; руководитель направления обучения и развития «Ростелеком» Ирина Богданова; доктор наук Кэмбриджского университета Джустин Даттани и другие выдающиеся профессионалы.

Особую тему затронул Максим Карманов, заместитель директора одной из трёх лучших физико-математических школ России — лицея №31 Челябинска: «Воспитание талантов с подросткового возраста в век цифровизации технологий». Выпускники лицея являются одними из наиболее конкурентно способных при поступлении в ведущие ВУЗы страны и уже в ближайшем будущем, без сомнений, составят ее интеллектуальный авангард.

Запись онлайн трансляции конференции доступна по ссылке.